“恕我直言，易总，🖤现在公司最大⚘👬的问题却恰恰在于是你！”郑燎原推了推眼镜，眼镜背后的眼眸深邃透彻。
他一边观察着自己老板的表情，一边说道“你更重视的是硬件，比如资金、技术、设备、产品、技术攻关，而对于深层次的企业文化、经营理念及管理哲学层面的软件极少关注，归纳成一句话就是重硬件、轻软件，只重视应用层面，而不重视机制与文化层面，🔳🄮这就导致了公司现在的管理混乱。”
易镇远沉默了一下，然后点了点头，在他之前想来，做好产品和销售是一个企业的关键，🃑🗁😧但经对方提醒他就马上明白过来。
人员冗余，关系复杂，朝令夕改，缺乏监督等等是目前公司遇到的几大难题🐰🃤。
易镇远🀛♅正准备再和对方详🏰🝮谈，自己的手机响了，他看了一下，然后接了起来。
“什么事？”🟔正处于工作状态的易镇🐒⚷🖂远的声音很严肃，“我知道了，晚上我回去吃饭。”🃑🗁😧
“这样吧，郑总，你回☧🁵去理一理思路和方案，回头给我审核一下。”等挂了电话，易镇远想了一下，然后对郑燎原说道。
“不到会上讨论？”郑燎原试探性地问道。
易镇远别有深意地看了他一眼说道“不用，既然我📡说过给你🀴🁂管理的权力，就不会用管理层来制约你！”
等郑燎原出去后，易镇远就开始收拾自己的🏱🝴东西准备提前🀻🂂回家。🞡🕩🌎
王小红给自己的丈夫打完电话后便去厨🅽🌁房做菜了。
虽然她自己晚饭吃什么☧🁵都行，但是自己丈夫孩子她都会照顾得很好。
“妈，这🎇次是我不对，对不起🍾🍫！”易水寒犹豫了一下午最终还是出来道歉了。
他倒不是说🚘📨不想道歉，只是他有些不习惯和自己的亲🎊🏚人相处。
“恩，🀛♅没🎇关系的，我已经通知🍾🍫你爸回来了，你等着挨揍就好了……”王小红哼哼着说道。
这就是王小红的性格，有点大大咧咧，粗线条，性子直爽。她和自己的两个孩🈖子相处更像是朋友，而不是母子母女。
“妈🗓🛊，你🎇到时得拦着点啊，你知道⚘👬的，老爸这人下手没轻没重的。”和王小红多说了几句之后，易水寒也渐渐找到了记忆中和她相处的方式。
王小红白了他一眼说道“现在知道怕了？你自己看着办，我可管不了你爸。🐰🃤”
易水寒赶🎇紧一阵讨饶，毕竟是身体的原来性格占主导，他和🀴🁂自己老妈相处起来完全没有什么不适应🈐♃。