开会，大到政府部门，小到一🔨家公司，现在已经发展到单个门店。
晨会、夕会、天天开会，🏐🙒大会、小会，各种会，作为员工，肯定是对这些会议深恶痛🁥🇽🞆绝。
“有那个时间开会不如多干点活！”
马东曾经也是抱着这个思想的一员，但是随着创业后公🇲🜡司🂄🌓⚓的规模不断增加，他越来越发现开会的重要性。
鼎🆡东集团三万多员工，大大小小的子公司十几家，再加上集团各部门的高😂⚌管，哪怕只是各子公司、部门一把手，如果不开会，马东一周也未必能见到一面。
对于马东来说，鼎东集团是一个整体，但是有人的地方就有利益，有利益的地方就有圈子，鼎东集团这么多人，⛵这么多公司和部门，每天都在发生着各种交互，不同的权、责、利必然会造成各种矛盾，这里面的很多事情不开会根本就协调不了……
甚至有不少矛盾，关乎到个人和子公司🕗核心利益的，都必须要马东亲🚱🗌🚎自出面才能协调。
开会，除了协调矛盾，🈸另外一个功能就是信息共享和头脑🂄🌓⚓风暴。
很多及时信息，不在会议上讨论大家根本就不知道，信息不对称就会导致决策的滞后和失🉆🅂🃬误，进而影响到公司的发展。
今天这个级别的会议，已经是集团高层第五次会议，专门用来🈭🁧讨论鼎东集团业🏋😞务聚焦的战略。
为什么要反复的开会呢？
说到底还是📒🚔因为利益，因为一家大型集团任何一个战略转变都会🗫🞦🖜伴随着大量的既得利益体失去利益，有些人甚至会因此失去饭碗。
今天的第一项议题，就🈸是孟凯之宣布剥离并出售鼎东置业集团的大部门产业🜣。
鼎东置业集团的构成相当复杂，有收购宝隆集团的住宅产业化公司和宝隆地产，也有收购的山水装🁆饰公司，后来宝隆地产手里的地皮价值大涨，马东反手就卖了🎜👼，赚了🝍好几亿。
再后来，鼎东集团慢慢找到了自己的定位，置业集团的业务逐渐边缘化🔡🂆，一部分继续对外承接业务，另一部分就是承接鼎东集团内部连锁门店的装修。
然后因🚲为有了煤老板组成的黑石投资资金🝕🖓的支持，置业集团开始进军家🔡🂆具建材卖场领域，可惜模式太超前，砸了同行的饭碗。
“目前，我们已经和华夏建筑集团达成了出售协议，对方愿意出资32亿😂⚌元打包收购鼎东建筑公司，核心是买断我们的住宅产业化技术储备，根据协议要求，我们10年内不能再进入住宅产业化领域……🎰🔳🄮”
现在的鼎东建设一年的利润也就几百万，华夏建筑集团之所以愿意出🚱🗌🚎32亿元高价，全都是为了“🁆住宅产业化技术”。
这个技术牛逼的地方就是把盖房子变成搭积🜾木，又快又省事，可惜因为技术的原因，一直不能应用到高层建筑领域，现在主要还是用于工业办公厂房，市场未能完全打开。